30 preguntas. 10 minutos. Descubre si tu empresa realmente cumple la NOM-035 o solo simula cumplimiento.
Siete obligaciones normativas de la NOM-035-STPS-2018: politica, eventos traumaticos, prevencion, cuestionarios, entorno organizacional, documentacion y seguimiento. Responde segun lo que realmente pasa en tu empresa, no lo que deberia pasar.
- GratisSin costo y sin compromiso
- 10 minutos30 preguntas, una por práctica real
- InmediatoResultado y recomendaciones al terminar
Auditoria NOM-035
30 preguntas · 7 áreas · 10 minutos
7 áreas, evaluadas por separado
Cada área se mide con cuatro o cinco preguntas sobre lo que pasa hoy, no sobre lo que debería pasar. Son 30 en total y ninguna pide una opinión.
Politica de prevencion
Si existe una politica escrita de prevencion de riesgos psicosociales, esta firmada por el patron, se comunico a todos los trabajadores, incluye compromisos especificos y se revisa periodicamente.
Eventos traumaticos
Si la empresa tiene un mecanismo para identificar trabajadores expuestos a eventos traumaticos severos, define que se considera evento traumatico, canaliza a evaluacion clinica y lleva registro.
Medidas de prevencion
Si la empresa ha implementado acciones de prevencion documentadas, da capacitacion sobre riesgos psicosociales y tiene canales confidenciales de denuncia accesibles para todos.
Cuestionarios de factores de riesgo
Si la empresa ha aplicado los cuestionarios de la NOM-035 en los ultimos 2 anos, proceso los resultados, los comunico a los trabajadores, genero acciones concretas y tiene evidencia documental.
Evaluacion del entorno organizacional
Si la empresa ha aplicado la Guia de Referencia III para evaluar el entorno organizacional, evalua los 5 dominios, identifica areas de intervencion y tiene un programa con acciones y plazos.
Documentacion y evidencias
Si la empresa tiene un expediente organizado con toda la evidencia de cumplimiento, incluyendo listas de asistencia, fotografias y resultados, y podria presentarlo ante la STPS en 48 horas.
Seguimiento y mejora continua
Si la empresa da seguimiento a las acciones implementadas, mide su efectividad y tiene calendarizada la proxima aplicacion de cuestionarios.
Un nivel, 7 puntajes y tres prioridades
El puntaje es lo de menos. Lo útil es saber por dónde empezar.
Tu nivel de madurez
Un resultado de 0 a 100 y uno de cinco niveles, del inicial al estratégico, con la descripción de qué caracteriza ese punto y qué suele venir después.
Las 7 áreas, comparables
El puntaje de cada área en la misma escala, para ver de un vistazo cuál te sostiene y cuál está pidiendo atención.
Tres prioridades con primer paso
Qué detectamos, por qué importa y qué puedes hacer esta semana. Varias de esas acciones no necesitan proveedor: son trabajo interno.
Dónde puede quedar tu organización
El nivel 1 no es un fracaso: describe un punto de partida muy común, y riesgo alto de sancion funciona mientras el equipo sea chico.
1
Incumplimiento
0–25 puntos
Riesgo alto de sancion
2
Cumplimiento parcial
26–50 puntos
Hay elementos pero con brechas significativas
3
Cumplimiento basico
51–75 puntos
Cumples lo minimo pero falta solidez y evidencia
4
Cumplimiento solido
76–100 puntos
Bien estructurado, mantener y mejorar
Lo que casi siempre nos preguntan
¿Este diagnostico me certifica como empresa que cumple la NOM-035?
No. Ninguna herramienta en linea puede certificar cumplimiento normativo. Este diagnostico te ayuda a identificar brechas, pero la verificacion oficial la hace la STPS. Si necesitas certificarte, consulta a un profesional en seguridad e higiene.
¿A partir de cuantos empleados aplica la NOM-035?
La NOM-035 aplica a todos los centros de trabajo, pero con diferentes obligaciones segun el tamano: de 1 a 15 trabajadores solo requiere politica, prevencion e identificacion de eventos traumaticos. De 16 a 50 agrega los cuestionarios de factores de riesgo. De 51 en adelante agrega la evaluacion del entorno organizacional.
¿Que pasa si mi empresa tiene menos de 16 empleados?
Aun tienes obligaciones: politica de prevencion, medidas de prevencion e identificacion de eventos traumaticos. Las preguntas sobre cuestionarios y entorno organizacional no aplican para ti, pero el resto si.
¿Cual es la multa por no cumplir?
La multa puede ir de 250 a 5,000 UMAS (aproximadamente $27,000 a $540,000 MXN). Ademas de la multa, el incumplimiento deja a tus trabajadores sin proteccion ante factores de riesgo psicosocial.
¿Cada cuanto debo reaplicar los cuestionarios?
La norma establece que los cuestionarios deben reaplicarse al menos cada 2 anos. Si hubo cambios significativos en la organizacion (reestructura, cambio de giro, eventos criticos), conviene reaplicar antes.
¿Cuanto cuesta este diagnostico?
Nada. Es gratuito, sin registro y con resultado inmediato. Al final veras recomendaciones relacionadas con lo que salio bajo, pero el reporte es tuyo.
Empieza cuando quieras
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Este diagnostico es una herramienta orientativa de autoevaluacion. NO constituye una auditoria legal, una certificacion de cumplimiento ni una verificacion oficial de la STPS. El resultado describe un punto de partida para identificar brechas, no un dictamen juridico. Para efectos legales, consulta a un profesional en seguridad e higiene o a tu asesor laboral.